UNEL

Il y a plus d’un an que l’ancien ministre Nicolas Schmit a déposé le projet de loi 7265, portant sur les stages et les jobs étudiants, à la Chambre des Députés. Ce premier anniversaire étant bien passé inaperçu, certaines évolutions se doivent d’être relevées.

De nombreuses critiques venant de différentes chambres, ainsi que de l’Union nationale des étudiant.e.s du Luxembourg  (UNEL) ont été exprimées.  L’organisation estudiantine affirmait que la proposition rendait l’exploitation de la jeunesse possible et ainsi augmentait le risque de tomber dans la précarité. « Entre-temps les conditions ont changé: grâce au changement du gouvernement, la création d’une délégation d'étudiant.e.s à l’Université de Luxembourg et un dialogue renforcé avec les différents acteurs, notamment avec l’ACEL, de nouvelles idées et propositions ont vu le jour » souligne Vicky Reichling, porte-parole de l’UNEL.

Ainsi, l’UNEL, la délégation des étudiants de l’Université du Luxembourg et la Chambre des Salariés demandent une rémunération pour tous les stages, obligatoires et facultatifs, d’une durée supérieure à un mois.  L’ACEL ne s’oppose pas à une rémunération universelle, si celle-ci n’entraîne pas une diminution de l’offre totale des stages. « L’accès aux stages est pour nous primordial. Ce projet de loi ne doit pas avoir pour conséquence que des étudiant.e.s ne trouvent pas de stages, et que cela entrave la validation de leurs obligations scolaires et entrave ainsi aussi leurs études. » estime Pascal Thinnes, président de l’ACEL.

08.03.19

UNEL Summary and Guidance Document Law 7265

 

This document is just a guidance text, summarising our major points and clarifying our rationale to our amendments, which are very new proposals and have been recently published. This document is in English to be inclusive, in case some people do not understand Luxembourgish or French.

Now a bit more information about the internship law, in March 2018 there was a law proposed by the former minister of labour. Unfortunately, a lot of stakeholders were not consulted, such as UNEL, but also labour unions. There was quite a bit of backlash considering the law proposal which explains why, even after a year, it still has not been passed yet. In addition, there were elections and a new minister of labour was appointed. We, as UNEL, appreciate the initiative to create a legal framework for internships, because, as of right now, there is a legal loophole. However, we are also disagreeing with the law proposal in its initial form as it enables exploitation, increases the risk of precarity among young people, does not ensure quality internships and lacks specification for both students and pupils. Hence, we are presenting our new proposals to amend this law and are meeting with different stakeholders and have already met with the new minister of labour on the 25th of February.

https://streik.lu/wp-content/uploads/2014/04/FB-Event_NEU_04-bilan-streik_01.jpg

Streik gëtt normalerweis vun Gewerkschaften genotzt als baal läscht Mesure wann all Dialoge ausgeschöpft ass an et keng aner Méiglechkeet méi gëtt fir sech Gehéier ze verschaffen. Bei engem Streik, brecht een seng Aarbecht fir een Dag of an dat normalerweis ouni Averständnis vum Employeur. Dëst mëscht dass en Employeur, fir d'Längt vum Streik, Defiziter am Budget huet an natierlech dat net gär huet, mee wei gesot et ass  baal déi läscht Instanz fir d'Aarbechtskonditiounen ze verbesseren fir Aarbechter*innen. Op Schüler*innen applizéiert huet een keen Employeur mee dofir streikt een wärend der Schoulzäit fir een Zeechen ze setzen.

Eng Demonstratioun ass normalerweis ausserhalb vun Aarbechts- oder Schoulzäiten fir op Mëssstänn opmierksam ze maachen. Beit Formen, Streik an Demonstratioun, benotzen ëffentlech Mobiliséierung fir hier Punkten eriwwerzebréngen an op hier Punkten opmierksam ze maachen.

Déi Lëscht Schüler*innen an Studéierender Streiks goufen vun der UNEL an Liewen geruff an waren:

2014: Géint déi deemoleg Boursenreform 6670

2006: Géint den Gesetzesprojet 5611

Mir wënschen dem Klimastreik vill Erfolleg an setzt iech an fir är Zukunft an!

                                                                                                      08.03.18

UNEL Propositiounen Loi 7265: Stagen

Dëst Dokument ass geduecht als guidance text, dat eis Haaptpunkten resuméiert an erkläert déi mer elo kierzlech publizéiert hunn.

Hei nach puer Informatiounen zum Stagengesetz, et gouf am Mäerz 2018 proposéiert vum alen Aarbechts Minister an der ACEL. Leider goufen vill politesch Acteuren net gefrot, wéi zum Beispill Gewerkschaften (zb. OGBL) awer och d’UNEL. Des Gesetzespropose gouf kritiséiert vun diversen Acteuren, wat och géing erklären firwat et och no bal engem Joer nach ëmmer net gestëmmt gouf, et waren och Wahlen an en néien Minister ass elo zoustänneg fir d’Gesetz. Mir als UNEL fannen d’Initiativ gutt fir en legalen Kader ze schafen fir d’Stagen well et elo en vide juridique gëtt. Mee, mir sinn net averstanen mam Gesetz an senger initialer Form well et d’Ausnotzung vun Stagiairen erméiglecht zb als bëlleg Aarbechtskraaft, et erhéicht den Risiko fir Jonker an d’Aarmut ze falen, d'Qualitéit vun Stagen gëtt net garantéiert an et feelt un spezifeschen Detailer fir Schüler*innen an Studéirender. Dofir wëllen mer d’Gesetz nach änneren, hunn néi Proposen an treffen eis mat diversen politeschen Acteuren ënner anerem och mam Minister hunn mer eis den 25.02 getraff.

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